为加快推进全国文明诚信高地建设，进一步提升宿迁政务诚信建设水平，助力打造全省最优营商环境，宿迁将在全市范围内开展“政务诚信建设突破年”活动。

据了解，“政务诚信建设突破年”活动将以推进诚信政府建设为主线，着力解决政务诚信建设中的痛点、难点、堵点，切实补齐短板弱项，全面提升政务诚信水平。至2023年年底，宿迁政务诚信建设力争进入全省第一方阵。

依法行政依托于“能力提升”

宿迁开展“政务诚信建设突破年”活动，将推进依法行政依托于自身“能力提升”。

加强行政纠纷前端预防和化解。完善“复调对接”机制，推动行政复议与人民调解、行政调解、司法调解以及仲裁、行政裁决相互衔接。

严格执行重大行政决策程序。切实落实政府重大行政决策目录化管理制度，制定发布2023年度宿迁市人民政府重大行政决策项目，健全法律顾问、公众参与、专家论证、跟踪反馈和评估等制度。

规范涉企行政执法行为。推进行政执法机关完善行政裁量基准制度，给予市场主体容错纠错空间。全面推行市场监管、生态环境、交通运输、医疗卫生、城市管理等重点领域执法部门落实柔性执法、精准执法，确保诚信经营者“无事不扰”比例达100%。

政务诚信立足于“强基提质”

开展政务诚信载体支撑“强基提质”行动，是宿迁“政务诚信建设突破年”活动的重要内容。

优化政务诚信管理系统建设。依托数字信用赋能平台，搭建政务诚信子系统，完善政务信用信息公示、信用评价、信用审查、结果反馈、案例公示共享应用、失信监测预警等功能。

强化政务信用信息广泛共享和应用。严格落实“双公示”制度，确保行政许可、行政处罚信息上报率、合规率、及时率均达100%，有效异议占比低于十万分之一。

加强政府履约践诺长效管理。推动政府投资建设项目、特许经营、政府和社会资本合作、政府采购、政府资助、招商引资等领域合同及其履约信息常态化归集。

重点领域强化于“弱项攻坚”

在“政务诚信建设突破年”活动中，重点领域政务诚信建设将强化“弱项攻坚”，起到引领示范作用。

加强政府采购领域政务诚信建设。定期公开年度政府集中采购目录及限额标准。依法对政府采购活动中存在的违法违规行为进行立案调查并及时下达行政处罚决定书，着力规范政府采购公平竞争秩序。

加强政府和社会资本合作领域政务诚信建设。规范政府在合作项目中的履约行为，提高政府履约能力，切实履行法定义务，优化社会资本参与公共基础设施建设项目的信用环境。

加强招标投标领域政务诚信建设。推广全流程电子化交易，推进智能化评标，构建“评审全程智能辅助、异常情形智能预警、评标行为智能管理”的新模式，提升招投标领域信用管理水平。

加强招商引资领域政务诚信建设。探索惠企政策超市等服务方式，集成发布惠企政策清单，为企业提供方便快捷的政策指引。

加强地方政府债务领域政务诚信建设。落实地方政府性债务风险评估和预警机制，科学综合评价各地区债务风险水平。

加强统计领域政务诚信建设。加强统计信用守信主体培育，发布一批统计信用红名单。严格落实统计严重失信企业信用管理工作，规范对信息认定、记录、归集、共享、公开、惩戒和信用修复等程序。

失信治理着眼于“增效提优”

开展政务失信问题治理，宿迁将着眼于“增效提优”，优化法治化营商环境，进而建设法治化服务型政府。

建立政务诚信诉讼执行协调机制。搭建涉诉政务诚信档案信息库，定期将提醒信息及败诉信息推送给相关单位和人员，督促自觉履行生效法律文书确定的义务，避免启动强制执行程序。已进入执行程序的，要在规定期限内完成修复和退出。

加强政务失信责任追究与惩戒。对被列为失信被执行人的政府机构和人员，将相关信息纳入公共信用信息，推动各地各部门在项目审批、获得政府资金、评先评优、晋职晋级工作中，依法依规予以相应限制。

全面压实清欠监管责任。进一步摸清拖欠问题具体情况，形成明细台账，督促相关单位尽快制定还款方案，明确付款时间节点，切实做到应付即付、应付尽付，确保实现“零拖欠”。

提升服务致力于“创新创优”

以“创新创优”的决心，持续提升政务信用服务能力和水平，是方便企业和群众办事的重要举措，也是打造宿迁营商环境的重要举措。

提升政务信用服务能力。至2023年年底，打造形成“城区15分钟、农村半小时、网上全天候”的信用查询服务圈。提升12345政务热线服务水平。

提升信用修复服务效能。开发信用修复“一键帮办”平台，实现信用修复“不见面”“免盖章”“即时办理”，减少企业修复综合成本。

推动“信易+”惠民便企。深化“宿易贷”2.0版，加快开发融资信用服务平台，加强个体工商户信用信息归集共享，推动信用贷款向个体工商户倾斜。

加快试点县（区）创建。形成县域信用建设可复制、可推广的经验和模式，为推动全市乃至全省社会信用体系建设高质量发展提供支撑。

宣传教育聚焦于“升级提标”

打造全国文明诚信高地，就要进一步提升政府部门对社会信用体系建设的知晓度、感受度、认同感和满意率，增进诚实守信意识，营造“知信、守信、用信”浓厚氛围。

深入开展公职人员诚信教育。依托事业单位继续教育平台，将政务诚信教育纳入相关课程与培训考核。开展新入职人员诚信守法宣誓活动。开展“诚信进万家”活动。深入落实“贯彻党的二十大　文明我先行”实践活动，推进诚信建设进校园、进企业、进市场、进社区（村居）、进家庭、进景区、进窗口、进医疗机构、进网络。